La experiencia puede incluir cosas tales como: recaudar fondos para la plantación de una iglesia o una campaña de construcción; establecer una junta financiera; establecer prácticas estándar de finanzas de la iglesia.
La experiencia puede incluir cosas tales como: reunir a los que no asisten a la iglesia; compartir a Jesús; la vecindad como estilo de vida; crear eventos para los que no asisten a la iglesia; dando un llamado evangélico.
La experiencia puede incluir cosas tales como: capacitación en gestión del tiempo; calendario; aclarar la visión y los valores; Estableciendo prioridades; crear metas; ritmos diarios, semanales, mensuales, trimestrales y anuales.
La experiencia puede incluir cosas tales como: identificar líderes potenciales; reclutando líderes; líderes de formación; desplegar líderes y otorgar autoridad/responsabilidad; monitoreo continuo de los líderes; cuidado pastoral de los líderes; reclutar y capacitar voluntarios; desarrollar la cultura y la cohesión del equipo.
La experiencia puede incluir cosas tales como: establecer límites; mantenimiento de registros; diferenciación; prácticas de gestión de conflictos; crear un plan para la resolución; Cuándo involucrar a los profesionales.
La experiencia puede incluir navegar dinámicas relacionales tales como: entre un plantador y el pastor que envía; entre un plantador y su equipo de lanzamiento; entre un pastor y su equipo de liderazgo; entre un pastor y su iglesia. En cada relación, la dinámica puede incluir cosas tales como comunicar la visión, impulsar la acción, abordar el desempeño o resolver conflictos.
La experiencia puede incluir cosas tales como: trabajo personal en la propia vida del entrenador; disciplinas espirituales; descanso y sábado; balance familiar y ministerial; Entrenamiento Emocionalmente Enfocado; gestión del tiempo.
La experiencia puede incluir cosas tales como: cambiar de personal a pastor principal; ser un nuevo pastor; ser un nuevo padre; teoría del cambio; cambio de cultura de la iglesia; nueva visión y dirección de la iglesia.
La experiencia puede incluir cosas como: crear una cultura de hospitalidad; formar un equipo; desarrollar un sistema de seguimiento; eventos de reunión de nuevos asistentes; integrando nuevos asistentes al proceso de discipulado existente.
La experiencia puede incluir cosas tales como: bases de datos y sistemas de software; establecer políticas y procedimientos; gestión de edificios; procesos de visitantes; organización de pequeños grupos; programación del equipo de voluntarios.
